国家规定五险一金比例是多少钱

五险一金2021-05-04 00:31:39网络

了解五险一金比例是多少,首先要知道五险一金具体指的是哪五险。五险一金是指:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。五险一金比例之养老保险:养老保险由企业和个人共同缴纳,其中企业每个月为你缴纳21%,个人自己缴纳8%。五险一金比例之医疗保险:医疗保险由企业与员工共同承担:其中企业每个月为你缴纳9%,员工缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);五险一金比例之失业保险:失业保险由单位与员工共同承担缴费:其中单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;五险一金比例之工伤保险:工伤保险的费用由单位完全承担,单位每个月为你缴纳0.5%,其中伤工伤保险具体的缴费额度,需根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,一般情况下工伤保险的缴费比例在0.5%~2%之间;五险一金比例之生育保险:生育保险是由企为员工购买,企业每月为员工缴纳0.8%的生育保险费用。五险一金比例之住房公积金:单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的。国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些。以上就是小编为大家整理的五险一金比例,由于经济发展水平的不同,国内不同地区五险一金比列略有不同,其中北京、上海、深圳等一线城市的缴费基数比较大,而二三线城市的社保缴费基数相对较少。所以,在此建议您根据自身的经济状况购买适当的商业保险(附:合众爱家无忧定期寿险)与社保中的五险一金相互补充,让未来的生活安然无忧。
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