我校毕业生就业指导工作主要安排
学校毕业生以其实践能力强、适应性广、综合素质好而受到社会各界的欢迎。 毕业生一次性就业率保持在90%以上，位居全省高校前列。 2005年、2007年连续两次荣获“全省普通高等学校就业工作先进单位”称号。
经过20多年的成功，学校已为社会输送了3万多名各类专业人才。 毕业生遍布江西及广东、上海、浙江等沿海省市。 一大批毕业生已成为所在单位的骨干力量。 有的已走上各级领导职务，担任大中型企业董事、政府部门负责人。 ，有的成为校长、优秀教师、优秀记者、公务员。
学校历来高度重视毕业生就业工作。 为使我校毕业生顺利步入社会、就业，充分发挥专业特长，学校积极准备、开辟渠道，为毕业生就业创造条件。
1、转变观念，打造“市场”。 关注市场需求，多渠道、多渠道收集毕业生需求信息，建立、更新和完善学分单位信息，进一步加强校企合作。
2、转变形式，拓展销售渠道。 努力实现多种形式就业。
3、转变职能，聚焦“服务”。
1）开展就业推荐服务。 完善信息服务，组织供需会议。
2）提供人事代理服务。
3）加大就业指导服务力度。
4）提供研究生产品的售后服务。
5）建立失业毕业生登记制度，完善暂停就业制度。
4.转变职能，简化用人程序。
具体工作主要包括：
1）加强大学生职业生涯规划、就业指导和就业技能培训今日网校，帮助毕业生提高竞争力；
2）每年与用人单位进行需求调查，利用各种媒体对学校进行全方位宣传。
围绕“立足本土、面向全国、与国际接轨、有特色”开展工作；
3）为毕业生网上求职创造条件，与相关用人单位、人才交流机构建立合作关系；
4）与国内大型人才交流中心、人才市场建立合作关系，宣传推荐我校毕业生；
5）积极策划招聘季活动，高效组织各场专场招聘会； 采取“出去请进来”的方式
方式，双向互动参与研究生推荐活动；
6）继续通过就业信息网站、信息公告栏等多种渠道发布就业信息，及时传递供需信息；
7）组织毕业生就业指导和咨询活动，向毕业生讲解就业政策，传授求职技巧；
解答疑问，引导毕业生树立正确的就业观。
新余学院宿舍介绍
我们学校的学生宿舍已改造成公寓。 每间宿舍均配有空调、宽带、电话、电风扇等设施。 有独立卫生间和阳台。 人均住宿面积在江西省高校中名列前茅。 空荡荡的宿舍楼每层都配有洗衣机房和卫生间。 每栋大楼均设有瓶装水购买点。 外围及各楼层均安装高清监控系统。
新余学院
