2、在校全日制在校学生；

3、现役军人；

4、被政府人力资源社会保障部门认定有考试违纪行为并处于停职期间的人员；

5、有其他法律规定不宜报考或者聘任事业单位工作人员的情形的。

三、招聘程序

（一）网上报名

1、考生登录环境安全招聘考试网上服务平台（）进行报名。 统一报名期限为2022年6月10日至6月30日，逾期不再接受报名。 考生每人限报考一个职位，并须使用同一有效居民身份证报名和参加考试。 申请人提交的申请信息应当真实、准确。 对弄虚作假或者通过资格审查但不符合报考条件的，一经查实，取消其考试和聘用资格。 伪造、变造有关文件、资料、信息骗取考试资格的，将依照有关法律法规严肃处理。

（二）资格初审 个人须在报名后24小时、7月1日16:00之前登录环境安全招聘考试网络服务平台，查询是否通过资格初审。

（三）资格复审。 资格初审合格者，应在面试前进行资格复审。 安徽华安人才服务有限公司将通过电话或短信方式告知初审通过人员参加资格审查的时间和地点。 参加资格审查的人员必须按照通知要求按时参加资格审查，并须携带以下材料：

1、本人身份证原件及复印件各1份；

2、近期1寸免冠登记照片两张；

3、本人签字填写完整的报名表一份；

4、学历、学位证书、职业资格证书等相关证明原件及复印件1份；

5、有工作经验（经验）要求的职位申请人须提供申请人本人的劳动合同或用人单位缴纳的社保明细或工资单原件及复印件；

6、其他学术代表性成果（如学术论文、科研项目等）、获奖证书、各类就业证明等能够证明自己能力和表现的材料原件及复印件，以及与申请资格相关的其他材料。

地址：安徽省合肥市包河区包河大道188号。

（四）面试

资格审查结束后，资格审查通过者将在安徽建筑技师学院网站和环境安全招聘考试网络服务平台公示，公示期3天。 公示完毕且无异议后，将通过电话或短信方式通知采访相关事宜。

原则上应聘人数与面试人数之比不少于1：3方可进行面试。 未达到规定比例的，取消招聘岗位。 其中，急需人才经学院党委研究决定后可作为急需岗位进行面试。

教师岗位：每位考生面试时间为40分钟，分为试讲（非学生班）、专业测试和答辩三个部分。 其中，非学生课（试讲）20分钟，专业考试10分钟，答辩10分钟。 、试讲+专业考试成绩按满分100分计算（分数四舍五入到小数点后两位），答辩分数按满分100分计算（分数四舍五入到小数点后两位）其中，试讲+专业测试成绩占总成绩的70%，答辩占总成绩的30%。

其他职位：每位应聘者面试时间为20分钟，其中专业技能测试10分钟，答辩10分钟。 专业技能考试+答辩分数按满分100分计算（分数四舍五入到小数点后两位）

面试考核将采用实名制进行评分。 计算分数时，去掉最高分和最低分，计算平均分作为应聘者的最终面试成绩。

（五）确定体检、考察人选

面试结果将在安徽建筑技师学院网站和环境安全招聘考试网络服务平台公示，为期3天。 公示结束无异议后，根据成绩排名最终确定体检、考察人选。

（六）体检及检查

1、体检标准参照相关入职体检标准，由安徽华南人才服务有限公司组织，费用由报考者自理。 体检时间、地点另行通知。 未按规定时间、地点参加体检者，视为自动放弃。

2、考察工作根据拟聘岗位要求，采取多种形式，全面了解其政治思想、品德、能力素质、遵守法律法规、廉洁自律、岗位匹配等情况。考察对象、学习工作和申请期限。 并同时核实主体是否符合规定的申请资格，提供的申请信息及相关材料是否真实准确，是否存在回避申请等情况。

3、应聘人员自愿放弃或体检、考察不合格的，在同职位应聘人员中，按照面试成绩从高分到低分等额更换，最多不超过两名每个应用程序。

（七）公开招聘

体检、考察合格的考生名单将在安徽建筑技师学院网站和环境安全招聘考试网络服务平台上公示。 公示期为5个工作日。

公告后如无异议，将另行通知办理报名手续。 拟聘用人员办理入职手续时，须提供原单位《解除劳动关系证明》或相关证明材料，防止重复聘用。 自抵达之日起1个月内，安徽建筑技师学院与拟聘用的编外人员签订《劳动合同》，安徽环保人才服务有限公司与劳务派遣单位签订劳动合同拟聘用人员。 权利和义务明确，试用期为3-5个月。 试用期结束，考核合格后，予以分配岗位。 首签期限一般为3年。

4、报酬

根据您的专业资格、不同岗位、工作工作量等，并根据学院薪资制度确定，一般年收入为7万-10万元（在水湖校区工作将按我校规定提供异地补贴） ）。 具体执行按照学院相关文件执行。

5、监督与保密

招聘是一项严肃的、原则性的、程序性的工作。 它是在学院党委的领导下进行的。 学院综合办公室按照省人事考试规则和保密、回避等规定组织实施。 学院纪委全程参与监督，接受社会和有关部门的监督。